Jours d'absence à l'annonce d'un handicap chez l'enfant (salarié du privé)
Vérifié le 06/02/2020 - Direction de l'information légale et administrative (Premier ministre)
Le salarié a le droit de prendre un congé spécifique en cas d'annonce d'un handicap chez son enfant. Aucune condition d'ancienneté n'est exigée pour avoir droit au congé. La durée du congé est de 2 jours minimum. Le salarié prend ce congé durant la période où se produit l'événement. Durant le congé, le salarié est rémunéré.
Le salarié bénéficie d'un congé spécifique en cas d'annonce d'un handicap chez son enfant.
Un diagnostic doit d'abord être établi par un professionnel de santé (généraliste, pédopsychiatre...) pour faire reconnaître le handicap de mon enfant.
Il faut ensuite prendre contact avec une maison départementale des personnes handicapées (MDPH).
Concernant les cérémonies religieuses, veuillez contacter : Monsieur le curé, le père Sylvain Lefort au 06 77 53 08 52 ou par mail sylvainlefort@hotmail.fr
Concernant le baptême des bébés, veuillez contacter : Monsieur Gérard Parmentier au 06 07 40 32 57
